「キャリア」の記事一覧

出世で終わる人とは

ｻﾗﾘｰﾏﾝの昇進とは、試練の始まりを意味する。 嬉しいのは昇進を告げられた瞬間だけ。   その試練を乗越えれるためには 

営業ﾏﾈｰｼﾞｬｰに求められる部下教育とは？

営業主任と営業管理職の部下教育は根本が違います。営業管理職になれば、組織全体をみた教育施策を考えなければなりません。 組織を業績達成させるためには・・

部下の褒め上手な上司とは

 部下の褒め上手な上司とは・・・部下が自覚している成果を褒めることは当然として、それ以上に喜ばれることは部下が無自覚で頑張っている事を褒めてあげること

上司を評価してみる。

上司をみて確認して欲しいこと。①管理職のミッションは、　大きく言えば、業績、業務改善、組織作り、部下育成の４つです。　あなたの上司は、この４つを、高い視点で見て

問題と課題を分り易く伝えていますか？

言葉の定義では、   問題とは、困っている事象や事柄。 課題とは、解決すべきテーマです。   部下の指導や要望場面をみると一緒くた